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Control del absentismo sindical: al no tener que esperar colas, las ausencias por visitas al médico serán menores. Las esperas en consulta y en pruebas de diagnóstico reduce la pérdida de horas de trabajo frente a otros sistemas más masificados.
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Empresas pequeñas con hasta 50 empleados para que tanto empleados, socios y familiares cuiden su Vigor.
Contará con una utensilio de negociación salarial (ofrecer un seguro de Salubridad supone un consumición menor que incrementar esa misma cantidad en el salario de un empleado).
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¿Qué delantera tiene contratar el seguro de Vitalidad a través de mi empresa frente a hacerlo de manera particular?
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El copago es una pequeña cantidad de capital a fertilizar cada oportunidad que utilizas un seguro médico, que varía según el tipo de read more seguro contratado y de la especialidad médica o prueba que realices. Consulta los copagos de todos los servicios médicos de DKV Pymes en este enlace.
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¿Qué significa los periodos de carencia? Es el periodo de tiempo que debe ocurrir desde que contratas la póliza hasta que puedes hacer uso de alguna de las garantíGanador de la póPelea.
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